为了保证员工在校期间正常的学习和生活秩序及其人身和财产安全，根据国家教育部《普遍高等学校员工安全教育及管理暂行规定》和《信阳师院关于进一步加强安全纪律教育，严格员工管理的决定》的要求，英国威廉希尔体育公司除加强日常的安全教育和管理外，现与每位在校员工签订本安全责任书。具体内容和要求如下，请认真阅读：

1、员工必须按时参加学习活动，不得迟到、早退或无故旷课，不得在上课、自习时间从事非学习活动。有事须按请假制度认真履行请假手续。请假手续包括：事先征得班主任同意，填写请假条，请假超过1天时间须报请院主管领导批准，超过5天以上须报请学校教务处批准，并按时返校销假。否则按员工管理的有关规定处理。员工请假期间的安全责任自负。

2、员工在校学习期间严禁违反规定擅自在校外租赁房屋住宿，而应当按照学校的要求统一安排住宿。如有特殊情况，经家长同意，再报请校院两级批准。员工外宿引起的安全问题责任自负，同时对违反宿舍管理规定者给予严厉处分。

3、任何员工不得下河、下水库游泳、洗澡。违反者一律作开除处理。

4、任何员工不得在寝室内以任何形式私接电源使用电器设备、生火，使用酒精炉、煤气烧水做饭、取暖，熄灯后不得点蜡烛等，而应当自觉遵守宿舍管理规定，按时熄灯就寝，不喧哗打闹，不影响他人的正常学习和休息，不损毁和私自拆装宿舍设备；

5、任何员工在校因身体或者精神原因引起的安全问题责任自负，与校方无关。

6、提倡和支持正常的员工勤工俭学活动，严禁员工以勤工俭学为名违法乱纪，获取不正当收入。

7、严格员工外出开展集体活动报批制度。如确有必要，需填写外出活动审批表，经院员工工作领导小组同意后报校员工处备案，且员工外出开展集体活动至少应有一名老师带队参加。

8、员工不得私自联系家教，不得参加传销、邪教等非法组织的活动，不得组织假期打工，否则由此所引起一切不良后果责任自负。

10、老员工应诚实守信，谦虚礼让，严禁阳奉阴违、盗窃等不良行为。遇事要冷静，防止因小事引起争端，严禁员工群体冲突。

11、员工不得随意在校外就餐，以防止食物中毒和由饮食卫生隐患所引发的安全问题。

12、“双休日”期间，员工离校必须向班主任报告，所有员工都必须在星期日下午返校并按时上晚自习。

13、禁止员工与社会上闲散人员接触，不准将闲散人员带入住室或教室，不准在校内外酗酒，不得打架斗殴。否则，将对员工按有关规定进行严肃处理并追究责任，由此所引发的一切安全问题后果自负。

15、严禁员工从事非法商业经营、色情活动等，否则，按勒令退学处理。

以上各项规定与要求，希望各位同学严格遵守。否则，所引起的一切安全后果，责任自负。

员工（签名）：　　　 　家长（签名）：　　　　　班主任（签名）：