一元复始，万象更新。新学期，为提高公司员工干部的整体素质，加强员工队伍的凝聚力、战斗力。2月22日下午，公司在理科楼507会议室召开以“如何做好员工干部”为题的员工干部培训会，公司党委副书记张丽担任主讲人，团委老师牛文娟及员工会成员共同参加。

如何提高员工干部的素质和能力，一直是高校员工干部培养工作的重点。张丽以“如何做好员工干部”为题，结合自身员工工作经历，对员工干部的职责和分工进行了详细的讲解和工作指导。

张丽结合自己对员工工作的理解与感受，和员工干部交流了三个问题：一是选择当员工干部值与不值？二是员工干部的身份是什么？三是工作该怎么做？她对当好员工干部提出十二字要求：提高自己，服务同学，奉献学校。具体来说：一是要积极奉献，乐于服务。员工干部不是“官”，没有钱、没有权，有的就是奉献的精神、服务的精神、忘我的精神，要做的大量工作都是为同学服务，为学校和学院服务。只有了这种精神，才能正确对待个人利益的得失，才能无怨无悔地为集体、为同学服务。二是要明确责任，认真做事。不要仅仅把当干部当成一种荣誉，一种头衔，而更要看成一种责任，对任何一项工作、一个活动，都不能有马马虎虎、敷衍了事的态度，而是要以最饱满的精神状态、最严谨务实的工作作风去做好做实；三是要严于律己，以身作则。员工干部要遵守纪律，内练素质，外塑形象，要具备高尚的德行、强烈的使命感、优秀的学业、良好的人缘和过硬的特长等素质；四是要做好助手，善于沟通。要做好上情下达，下情上达的工作，成为学校各职能部门和老师的助手和参谋；五是要注重总结，讲究工作方式方法。要“多看、多问、多做、多思考”，要虚心地向老师、向其他同学学习、求教；六是要立志做大事，不要立志做大官。青年人该有朝气与豪气，而不应有官气与暮气。员工骨干要在接受广大同学监督的过程中不断完善、不断成长，真正成为想同学所想、急同学所急的“知心人”，成为广大同学想得起、找得到、靠得住的“自家人”！

最后，张丽希望同学们以气吞万里如虎的精神，昼无为、夜难寐的责任感，舍我其谁的担当精神，一步一步不懈努力，持之以恒，精益求精，履行好工作职责，彰显员工干部队伍充满朝气、积极向上、风清气正的靓丽底色。

此次员工干部培训会激励员工干部努力成为具有责任心、踏实肯干、勇于实践、积极进取的员工带头人，为学院今后的员工工作发展起到了积极作用。